Life's Ten Thousand Affairs 2 - Intangible Value 《人間萬事2－無形的可貴》
Scroll 1: Another Kind of Wealth - Do Not Complicate Things 卷一 另類的財富 不要複雜
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卷一 另類的財富 ■不要複雜各位讀者，大家吉祥！
世間萬事，有的單純，有的複雜；單純的比較容易處理，複雜的處理起來就棘手多了。所謂「複雜」的，例如，風雨交加就是自然界的複雜，冷熱無常就是氣候的複雜。當然，複雜不是完全不好，彩色繽紛就是複雜，多種語言也是複雜。但是有時候會講多種語言，更加方便；多種色彩，更加美麗。只是一般講，凡事還是簡單化，不要太複雜為好。例如：
一、感情不要複雜：家庭裡的分子，雖然講究感情和睦，但仍注重男女有別、長幼有序的倫理。時下的社會，兩性的交往，太過複雜，處理起來倍感困難，不如愈單純愈好。
二、工作不要複雜：古代工人建房屋，從砌磚蓋瓦、木工油漆、門窗地板，一概都由一人負責。現在的社會，講究分工，板模工人、紮鐵工人、土木工人、水電工人，甚至管線安裝、室內裝潢等，各有所司，各有專業，不會複雜，因為愈是單純的工作，愈能精細。現代人不時興「樣樣皆通，樣樣稀鬆」，而是重視專業，每個人只要配合大家，把自己負責的一件事做好，就是完成任務。
三、程序不要複雜：現代人做事，很講究程序，開會有開會的程序，教學有教學的程序，工程有工程的程序，宴會有宴會的程序。甚至寫一篇文章，組織、架構、論述，都要講究程序；做一道菜，油鹽佐料，那樣先、那樣後，也有程序。你不依程序，或者沒有程序、亂了程序，凡事都會複雜，事情一旦複雜化，就難以有圓滿的結果。
四、人事不要複雜：世間無論什麼事，都以人為主，人事布局，資源不能重複，否則就是浪費。不過也不能分工不清，工作分配不清，就會混亂。在人間，管錢、管事，都算容易，因為金錢和事物都不會講話；但是管人很難，因為人有自己的意見、看法，只要他稍感不平，就會有反應。因此，人事的升遷、賞罰，彼此間的關聯，都不要太複雜，才能事半功倍。
五、環境不要複雜：現代人求職，無論工廠、公司、學校、機關，都重視工作環境。有時候環境不適合，如交通不便、設備不全、辦公室太過擁擠、各種資訊不足等，就算待遇優厚，因為環境不能滿足他的需要，也只得另謀他就。所以現代人工作，不但要求人事和諧，主管領導有方等條件以外，設備完善、環境單純，也是重要的訴求之一。
六、思想不要複雜：人是有思想的動物，思想是一切事業的原動力，工作要靠思想才能開展，才能創新，才能改進。但是思想太過複雜，朝三暮四，不停的變來變去，使共事的大眾不知所從，最後也會厭煩求去。與同業間要有競爭力，必須要有思想；思想要有條理，要有遠見，要能趕得上時代，但不能複雜。
除上所提，感情、工作、人事、環境、思想不能複雜以外，其他還有很多事也都不宜太複雜。例如，說話不要太複雜，生活不要太複雜，交朋友不要太複雜，讀書不要太複雜。現代的社會，講究專業，為了適應時代，只有在專業裡精益求精，但不宜太複雜。
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